今年以来，汶上县人社局坚持以群众需求为导向，创新提升公共就业服务水平，以政务公开为抓手，开展企业用工调研、“春风行动”大型招聘会、“名校人才直通车”校园招聘会，全方位推送信息，多形式解读政策，多渠道互动沟通，引导城乡居民了解就业、人才政策，提高为民服务水平。

一是拓展政务公开深度，以调研定政策优服务。开展春节后员工返岗和企业用工调研，调查各行业领域具有代表性、用工量较大的企业，摸清春节后返岗率达98%以上。通过“汶上人社”政务号、政府网站等平台及时公开就业岗位信息。聚焦企业和群众需求，完善就业政策服务指南和经办材料，汇总求职招聘、社保补贴、创业补贴、创业担保贷款等11项高频政策形成就业创业政策清单，并通过县政府门户网站向社会公开，实现就业供需对接精准匹配。

二是扩大政务公开广度，以直播搭平台促招聘。举办春风行动系列招聘活动暨汶上县“‘汶’暖送岗 ‘职’等你来”重点企业招聘会，提供80多家企业3000余个就业岗位，市县两级联动同步开展“网络直播招聘”，通过直播送岗、互动交流等方式，为求职者和企业搭建起线上实时交流“云平台”，推送企业招聘岗位信息2000多条，参与1.5万余人次，帮助群众足不出户轻松获取就业信息，活动当天达成就业意向1200个。同时，现场设置政策服务台，发放政策宣传材料，提供就业、社保、劳动关系等政策咨询服务，助推人社领域惠民惠企政策落地。

三是提升政务公开温度，以行动讲政策解疑惑。组织开展大学生“济燕归巢”就业创业体验活动，带领30余名汶上籍高校毕业生实地参观了福世博（济宁）跨境电子商务产业园有限公司、新风光电子科技股份有限公司等汶上县重点企业，为汶上籍高校毕业生深入了解我县就业创业政策和企业人才需求提供了机会和平台，进一步提升了汶上籍高校毕业生来汶留汶吸引力。借助开展线下招聘会有利时机，设置汶上县人才政策咨询和就业指导服务专区，向高校毕业生宣传讲解汶上县高校毕业生来汶创业就业普惠政策，帮助学生解答在求职过程中遇到的各种疑问，累计发放政策宣传资料1000份，提供就业指导350人次，让高校毕业生充分感受到了汶上县引才政策的“力度”和“温度”。