为充分发挥职业技能大赛的激励作用，加快培养高素质技能人才，激发人才创新创造活力，8月18日，县人社局联合县住建局、县交通运输局、县水务局共同组织开展第一届劳资专管员职业技能大赛理论考试，全县在建项目劳资专管员共17人参加。

技能大赛理论考试采取闭卷形式进行，满分100分，80分为合格线。大赛紧紧围绕《保障农民工工资支付条例》、山东省农民工工资支付监管平台预警处置有关规定开展，内容全面且针对性强，重点检验劳资专管员对保障农民工工资支付等相关规定的掌握情况。

大赛的举办旨在提升劳资专管员技能水平和综合素质的基础上，通过以赛促学、以赛促训、以赛促建，打造一支知识型、技能型、创新性的劳资专管员队伍，为构建工程建设领域和谐稳定劳动关系提供有力人才保障。

（来源：微信公众号“汶上县人社局”）